ตำแหน่งงานว่างพนักงานตอบลูกค้า Admin Fanpage อุปกรณ์ออกกำลังกาย งานประจำ 1 บ.

จังหวัด กรุงเทพมหานคร (เขตบางเขน)

อัตราค่าจ้าง ตามตกลง

รูปแบบงาน งานประจำ (Full Time)

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
• Analyze and collect requirements to develop business systems & users with related
systems to in line with the strategy plan.
• Understand what user journey need, business analyze and design following requirement
and transform to technical solution, and pass these requirements to the developers.
• Work as part of “Tech team” to deliver appropriate solutions to the business in terms of
business and system analysis to meet project requirements.
• Assist in enforcement of project deadlines, schedules, and methodologies.
• Work on the project to meet project objectives on time and agreed with quality
standards.
• Gather, define, document, and translate high-level business requirements to come up
with project plan, and detailed functional specifications with a proper sign-off process.
• Coordinate and communicate with end-users, management, staff and vendors on
project issues and status.
• Verify functional, accuracy, and completeness of the requirements to ensure objectives
are being met (analysis, test, and UAT, demonstration and inspection)
• Conduct testing process, data migration and training system to end user
• Ensure compliance to IT standards, policies, and procedures.

คุณสมบัติผู้สมัคร• Thai age 30-40 years’ old • Bachelor or Master's Degree in IT, MIS, Computer Science or IT Business • At least 5-10 years’ experience in Business Analyst, or System Analyst • Experience managing business requirements, designing UX/UI against business requirements. • Well know the software development process SDLC, Agile framework, and emphasize documentary of the development process • Experiences in ERP, CRM, BI, BPM and Collaborative interface design tool. • Good interpersonal and consultative skills, positive thinking, strong analytical, Adaptive, and Problem-Solving issues. ส่ง Resume : Rec[email protected] เข้ามาเพื่อส่งพิจารณาเบื้องต้นก่อนได้นะคะ หรือ ติดต่อ คุณเกตุอารี (ริน) HR โทร.085-980-1649 ID Line : Lyn2fo

สวัสดิการ
*****สวัสดิการ*****
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Provident Fund)บริษัทจ่ายสมทบให้ 2%
- สหกรณ์ออมทรัพย์ (Saving Cooperation)ฝากเงิน 4% เงินกู้ 9% ต่อปี ตามอายุงาน
- กองทุนเงินกู้ฉุกเฉิน(employee Loan)9%ต่อปี ตามอายุงานและตำแหน่ง
- กองทุนสุขภาพพนักงาน(Health Self-Insurance) 10,000 บาทคน ต่อปีตามอายุงานและตำแหน่งงาน
- ประกันอุบัติเหตุเสียชีวิต(Accident Insurance) 120,000บาทต่อคน
- กองทุนเงินทดแทน บริษัทจ่ายแทนพนักงาน (58,000)บาท
- ประกันสังคม(Social Security)ตามกฎหมายกำหนด
- สวัสดิการเพื่อที่อยู่อาศัย ธ.อาคารสงเคราะห์ ตามอายุงานและเงื่อนไขของธนาคาร
- เงินช่วยเหลืองานศพและเครือข่ายฌาปนกิจ15,000 บาทต่อราย(พ่อ-แม่ บุตร สามี-ภรรยา)
- วันหยุด 18 วันต่อปีกฎหมายกำหนด 13 วัน
- เครื่องแบบพนักงานเสื้อบริษัท กองหลัง กองกลาง 3กองหน้า 6 ตัวต่อปี
- กระเช้าเยี่ยมไข้1,000 บาทต่อปี
- การแจกทุนการศึกษาบุตรพนักงาน ปีละ 40 ทุน (4 ประเภททุน)
- การจ่ายBonusประจำปี ตามผลประกอบการบริษัท
- ปรับเงินเดือนเฉลี่ย 5% ทุกปีตามประเมินผลงานแต่ละบุคคล
- โครงการจัดสรรหุ้นให้พนักงาน (ESOP)ตามอายุงานและตำแหน่ง A-B-Keyman
- สินค้าสวัสดิการทีวีไดเร็คส่วนลดปกติ 20-30% ส่วนลดพิเศษ50-70%
- ห้องพยาบาลและแพทย์เฉพาะทาง ทุกวันทำงาน จันทร์-ศุกร์
- การฝึกอบรม-พัฒนาอย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง ร่วมกันทั้งบริษัท
- งานเลี้ยงประจำปีอย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง
- ดูหนังฟรีปีละอย่างน้อย 4 เรื่อง
- สถานที่ออกกำลังกาย
- Long Service Award 5-10-15-20 รางวัลเงินสด ทองคำ เข็มที่ระลึกและประกาศนียบัตร
- การตรวจสุขภาพประจำปีทุกปีตามโรงพยาบาลที่ได้รับคัดเลือก
- รางวัลพิเศษอื่นๆเลขท้ายนำโชค เดินทางต่างประเทศ

สถานที่ปฏิบัติงาน
ซอยวัชรพล ถนนรามอินทรา แขวงท่าแร้ง เขตบางเขน กรุงเทพ 10230