ตำแหน่งงานว่างหัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคล งานประจำ ตามความสามารถและ

จังหวัด สงขลา (รัตภูมิ)

เงินเดือน ตามความสามารถและประสบการณ์

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
1. วางแผนอัตรากำลัง สำรวจความต้องการอัตรากำลังในแต่ละหน่วยงานให้สอดคล้องกับการเติบโตขององค์กร จัดทำแผนอัตรากำลังนำเสนอผู้บริหารเพื่ออนุมัติ และดำเนินการตามแผนที่ได้วางไว้
2. สรรหาคัดเลือก วางระบบและขั้นตอนการสรรหาคัดเลือกพนักงาน เลือกช่องทาง/สื่อที่จะทำให้เข้าถึงผู้สมัครงานที่เป็นเป้าหมาย คัดกรองใบสมัครและจัดทำ Shortlist ของแต่ละตำแหน่ง นัดสัมภาษณ์กับหัวหน้าหน่วยงาน ให้ได้พนักงานที่มีคุณสมบัติเหมาะสมกับงานทั้งด้านความรู้ความสามารถ
3. บริหารค่าตอบแทน หาข้อมูล สำรวจ ตลาดแรงงานโดยเฉพาะอุตสาหกรรมเดียวกัน ทำการเปรียบเทียบกับค่าตอบแทนปัจจุบันที่บริษัทฯ จ่ายอยู่ วางแผนและนำเสนอแผนต่อผู้บริหารในการบริหารค่าตอบแทนให้สามารถแข่งขันได้ในตลาดแรงงาน
4. บริหารผลงาน วางระบบการประเมินและการบริหารผลงานของบริษัทฯ / หน่วยงาน / รายบุคคล ให้สอดคล้องกัน พร้อมทั้งติดตาม KPIs/OKRs แต่ละข้อให้บรรลุเป้าหมาย
5. พัฒนาและฝึกอบรม วางแผนการจัดอบรมทั้งองค์กรโดยศึกษาความต้องการฝึกอบรมจาก นโยบายและทิศทางของบริษัทฯ กฏระเบียบและมาตรฐานของบริษัทฯ กฏหมาย ความรู้ความสมารถของพนักงาน สรูปผลการประเมินผลงาน
7. กฏหมายแรงงาน ศึกษากฏหมายที่เกี่ยวข้องกับงานทรัพยากรบุคคล และวางแผนในการดำเนินงานให้สอดคล้องกับกฏหมายเหล่านั้น

คุณสมบัติผู้สมัครมีประสบการณ์ด้านการบริหารงานบุคคล 5 ปีขึ้นไป วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาทรัพยากรมนุษย์ สาขาบริหาร หรือ สาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง มีความรู้ด้านกฏหมายแรงงานเป็นอย่างดี มีความสามารถในการบริหาร สอนงาน และนำทีมได้ มีภูมิลำเนาใน อำเภอรัตภูมิ อำเภอควนเนียง หรือ ในจังหวัดสงขลา พัทลุง สตูล จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สถานที่ปฏิบัติงาน
บริษัท เซาท์เทิร์นแดรี่ จำกัด