ตำแหน่งงานว่างเจ้าหน้าที่สรรหาและคัดเลือก งานประจำ ตามโครงสร้างบริษ

โตโยต้า เค. มอเตอร์ส (TOYOTA K.MOTORS) เราคือผู้จำหน่ายรถยนต์โตโยต้าและศูนย์บริการอันดับ 1 ของประเทศ ทั้งยอดขาย คุณภาพ และการให้บริการ จากยอดการจำหน่ายรถยนต์โตโยต้าเพียงหลักร้อยคันในปีแรกของการดำเนินงาน ในวันนี้เราก้าวมาสู่การเป็นผู้จำหน่ายรถยนต์โตโยต้ารายใหญ่ที่สุดของประเทศ ด้วยยอดการจำหน่ายรถยนต์กว่า 30,000 คันต่อปี และยอดรถยนต์เข้าซ่อมในศูนย์บริการมากกว่า 250,000 คันต่อปี เรามีสาขาที่กระจายอยู่ทั่วกรุงเทพมหานครมากถึง 20 สาขา และยังได้รับการยอมรับให้เป็นผู้นำในการให้บริการแบบครบวงจร ด้วยทีมงานมืออาชีพที่ผ่านการฝึกฝนตามหลักมาตรฐานสากลซึ่งการันตีด้วยรางวัลชนะเลิศการแข่งขันทักษะการขายและการบริการลูกค้าโตโยต้าทั้งในระดับประเทศและระดับอาเซียน

จุดยืนสำคัญของ โตโยต้า เค. มอเตอร์ส ก็คือการเป็นเสมือน "มิตรที่ทุกคนในครอบครัวไว้วางใจ" โตโยต้า เค. มอเตอร์ส เราเป็นดั่งคนที่ช่วยลูกค้าในการเลือกซื้อรถยนต์ที่มีคุณภาพ "ด้วยข้อเสนอที่ดีที่สุด" และช่วยดูแลรถยนต์ของลูกค้า "ด้วยการบำรุงรักษาที่ดีที่สุด' เรามีพนักงานที่คำนึงถึงความต้องการของลูกค้าเป็นหลักและทีมช่างที่เชี่ยวชาญ เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสรรค์และพัฒนาสิ่งที่ดีกว่าเดิมอยู่ตลอดเวลา ด้วยการยึดมั่นในคำมั่นสัญญาที่ว่า เราจะ "ก้าวไปด้วยกัน เพื่อวันที่ดีกว่า" เพื่อมอบความพึงพอใจสูงสุดให้เกิดแก่ลูกค้าทุกคน และทั้งหมดนี้คือแนวทางในการดำเนินธุรกิจของเรา...โตโยต้า เค. มอเตอร์ส

บริษัทมีความยินดีที่จะรับผู้มีความรู้ความสามารถ เพื่อเข้าเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรของเราดังนี้

เจ้าหน้าที่สรรหาและคัดเลือก

1.สรรหาพนักงานตามที่ต้นสังกัดส่งใบคำขอ
2.ติดต่อผู้สมัครงานเพื่อนัดสัมภาษณ์เบื้องต้น
3.ดูแล ปรับปรุงข้อมูลในWebsite สมัครงานให้ข้อมูลเป็นปัจจุบันเสมอ
4.ดำเนินการหาช่องทางในการสรรหาและว่าจ้างบุคลากร เพื่อนำเสนอผู้บังคับบัญชา
5.ดำเนินการในส่วนของเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาและว่าจ้าง เช่นสัญญาจ้างฯ
6.จัดทำแฟ้มประวัติพนักงาน
7.งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

อัตรา : 1

เงินเดือน : ตามโครงสร้างบริษัท

สวัสดิการ :
โบนัสประจำปี
การพิจารณาปรับเงินเดือนประจำปี
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
ตรวจสุขภาพประจำปี
ค่ารักษาพยาบาล
สิทธิประกันสังคม
การฝึกอบรมในสายอาชีพ
ส่วนลดสินค้าและสวัสดิการ
และสวัสดิการอื่นๆ

คุณสมบัติผู้สมัคร : 1. เพศชาย อายุ 24-30 ปี 2. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี บริหารทรัพยากรบุคคล,สาขาบริหารการจัดการทั่วไป ,คอมพิวเตอร์ธุรกิจ หรอสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง 3. มีประสบการณ์ 1 ปี ขึ้นไป (ด้านการสรรหาบุุคลากร) 4. สามารถใช้งานพิมพ์ดีดและคอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี 5. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษเบื้องต้นได้ 6. มีบุคลิกภาพที่ดี มีมนุษยสัมพันธ์ มีService Mind มีทัศนคติต่องานดี

สถานที่ปฏิบัติงาน :
สุขุมวิท 43

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร